Doanh nghiệp sản xuất bứt phá nhờ chiến lược phát triển bền vững

Trong bối cảnh yêu cầu về thực hành phát triển bền vững - ESG (môi trường, xã hội, quản trị) ngày càng trở thành tiêu chuẩn bắt buộc trong chuỗi cung ứng toàn cầu, nhiều doanh nghiệp sản xuất tại Việt Nam đang lựa chọn phát triển bền vững như một hướng đi chiến lược. Những nỗ lực đầu tư vào công nghệ xanh, tối ưu tài nguyên, nâng chuẩn quản trị và tăng cường trách nhiệm xã hội giúp doanh nghiệp không chỉ nâng cao hiệu quả vận hành mà còn tạo lợi thế cạnh tranh dài hạn. Việc được ghi nhận tại các bảng xếp hạng uy tín về phát triển bền vững vì thế đang trở thành minh chứng rõ ràng cho năng lực nội tại và cam kết đồng hành cùng mục tiêu tăng trưởng xanh của nền kinh tế.

Liên đoàn Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI) vừa vinh danh Tập đoàn Phenikaa vào Top 10 Doanh nghiệp bền vững trong lĩnh vực sản xuất năm 2025, đánh dấu năm thứ tám liên tiếp doanh nghiệp có mặt trong danh sách Doanh nghiệp bền vững tại Việt Nam (CSI 100) CSI.

Cùng với đó, Công ty cổ phần Vicostone, đơn vị thành viên của tập đoàn tiếp tục duy trì vị trí trong Top 100 và được trao thêm giải Top 5 Doanh nghiệp thực hiện tốt quản trị công ty bứt phá 2025. Thành tích kép này cho thấy chiến lược phát triển bền vững được triển khai nhất quán, dựa trên đầu tư dài hạn theo chuẩn ESG của doanh nghiệp.

Chương trình CSI 2025 do VCCI và Hội đồng Doanh nghiệp vì sự phát triển bền vững Việt Nam (VBCSD) phối hợp tổ chức, cùng sự tham gia của các bộ, ban, ngành. Bộ chỉ số CSI tiếp tục là thước đo khắt khe về hiệu quả thực thi chiến lược bền vững của doanh nghiệp, đặc biệt trong bối cảnh yêu cầu ESG ngày càng trở thành tiêu chuẩn toàn cầu.

Ở trụ cột E (môi trường), doanh nghiệp xây dựng tầm nhìn phát triển xanh ngay từ những giai đoạn đầu. Hơn 90% nguyên liệu đầu vào được nghiên cứu và sản xuất nội bộ trong hệ sinh thái của tập đoàn, giúp kiểm soát chặt chẽ nguồn gốc và chất lượng nguyên vật liệu. Doanh nghiệp cũng đầu tư mạnh mẽ vào dây chuyền công nghệ Breton (Ý), tối ưu hóa quy trình, giảm tiêu hao năng lượng, đồng thời tăng tỷ lệ nguyên vật liệu tái chế lên gấp bảy lần trong năm 2024 so với 2023. 

Trụ cột S (xã hội), được thể hiện qua chiến lược đầu tư vào giáo dục, đào tạo và chăm sóc sức khỏe. Tập đoàn xây dựng hệ thống giáo dục liên cấp, phát triển đại học và chuỗi cơ sở y tế đạt chuẩn, góp phần nâng cao chất lượng cuộc sống cộng đồng. Bên cạnh đó, nhiều chương trình cộng đồng như “Kiên cố hóa trường, lớp học”, “Hành trình tri thức”, hay chiến dịch môi trường “Hành động xanh - Gieo Hạnh phúc” thu hút đông đảo cán bộ, công nhân viên tham gia, tạo ra những tác động xã hội tích cực và bền vững.

Ở trụ cột G (quản trị), đơn vị xây dựng cấu trúc quản trị ESG ba cấp độ, dựa trên dữ liệu và chuẩn mực quốc tế về kiểm soát rủi ro, minh bạch và trách nhiệm giải trình. Tập đoàn ứng dụng các nền tảng số hóa, hệ thống BSC-KPI-OKR và vận hành cơ chế kiểm toán nội bộ, giúp mọi hoạt động được đo lường rõ ràng. Quy trình quản trị rủi ro được triển khai theo ISO 31000 và COSO ERM, tích hợp xuyên suốt trong sản xuất, kinh doanh và đầu tư, đi cùng các quy chế bảo mật thông tin chặt chẽ.

Việc vượt qua hệ thống tiêu chí sàng lọc nhiều tầng cho thấy mức độ sẵn sàng của doanh nghiệp trong hành trình hướng đến các chuẩn mực phát triển bền vững quốc tế.