Phần Lan thiếu nhân lực, cơ hội cho lao động Việt Nam
| Thị trường lao động Việt Nam: Vững vàng để vượt qua thử thách Nhật Bản tiếp nhận lao động Việt Nam trong ngành xây dựng Gần 10.000 lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài |
Thông tin này được bà Johanna Jäkälä - Giám đốc Điều hành của Business Finland - đưa ra bên lề sự kiện Hợp tác di chuyển lao động giữa Phần Lan và Việt Nam do Business Finland phối hợp cùng Đại sứ quán Phần Lan tổ chức tại TP. Hồ Chí Minh.
 |
| Giai đoạn 2030 - 2040, Phần Lan sẽ cần bổ sung khoảng 50.000 - 60.000 lao động có tay nghề mỗi năm. Đây là cơ hội lớn cho lao động Việt Nam. |
Theo bà Johanna Jäkälä, Giám đốc Điều hành của Business Finland, Phần Lan đang đối mặt với tình trạng thiếu hụt nhân lực nghiêm trọng trong các lĩnh vực quan trọng như y tế, công nghệ và công nghiệp. Ước tính trong giai đoạn 2030 - 2040, Phần Lan sẽ cần bổ sung khoảng 50.000 - 60.000 lao động có tay nghề mỗi năm. Điều này mở ra cơ hội hợp tác lao động đầy triển vọng giữa Việt Nam và Phần Lan.
“Phần Lan không chỉ tìm kiếm lao động trong ngành dịch vụ như khách sạn, nhà hàng, mà còn cần nhân lực có trình độ cao trong lĩnh vực y tế, kỹ thuật và công nghệ số. Bên cạnh đó, các ngành công nghiệp truyền thống như đóng tàu cũng đang khát nhân tài” - bà Johanna Jäkälä nhấn mạnh.
Nhìn nhận về những thế mạnh của lực lượng lao động Việt Nam, bà Johanna cho rằng, Việt Nam được đánh giá cao nhờ lực lượng lao động có kỹ năng, nhiệt huyết và khả năng thích nghi tốt. Cùng với đó, sự tương đồng về văn hóa làm việc giữa hai quốc gia cũng giúp người lao động Việt Nam dễ dàng hòa nhập vào môi trường tại Phần Lan.
Để thu hút nhân tài, bà Johanna Jäkälä cho biết, Phần Lan đã triển khai nhiều chương trình như chiến dịch "90-Day Finn," cho phép người tham gia trải nghiệm cuộc sống và công việc tại Phần Lan. Ngoài ra, quốc gia này còn tăng cường hợp tác với các trường đại học Việt Nam để đào tạo và chuẩn bị lực lượng lao động sẵn sàng cho thị trường quốc tế.
“Phần Lan không chỉ xem Việt Nam là nguồn cung lao động tiềm năng, mà còn là đối tác chiến lược trong hợp tác giáo dục và đào tạo. Với các chương trình hỗ trợ và định hướng rõ ràng, lao động Việt Nam không chỉ có cơ hội nâng cao thu nhập mà còn tích lũy được kinh nghiệm quốc tế, từ đó đóng góp vào sự phát triển của cả hai quốc gia. Việc ký kết thỏa thuận di chuyển lao động là minh chứng cho mối quan hệ ngày càng khăng khít giữa Việt Nam và Phần Lan”, bà Johanna Jäkälä thông tin.
| Theo Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, từ cuối năm 2023 đến nay, Bộ đã chấp thuận đăng ký của 3 doanh nghiệp hoạt động dịch vụ Việt Nam có hợp đồng cung ứng 134 lao động (trong đó có 65 nữ) đi làm việc tại Phần Lan. Đến nay, đã có 55 lao động đi làm việc tại Phần Lan, với thu nhập ổn định từ 1.500 - 2.000 EUR/tháng, điều kiện làm việc và phúc lợi xã hội khá tốt. |
Tin khác
Điểm loạt tai nạn máy bay khiến hàng trăm người thiệt mạng
Hành khách “choáng” vì phát hiện người phụ nữ nằm ngủ trong ngăn hành lý máy bay
Xuất khẩu toàn cầu tới EU có thể giảm vì chính sách điều chỉnh carbon
AI - Trí tuệ nhân tạo: Mối đe dọa lớn hiện nay với con người
Trung Quốc: Thường Châu lần đầu cán mốc GDP vượt 1 nghìn tỷ Nhân dân tệ
Tết Nguyên đán chính thức trở thành ngày nghỉ lễ của Liên Hợp Quốc
Trung Quốc tiếp tục rơi vào tình trạng giảm phát trong tháng 11
Trung Quốc đặt mục tiêu tăng trưởng đầy tham vọng trong năm 2024
EC tài trợ 1,2 tỷ euro cho dự án điện toán đám mây
Chủ tịch Fed nhận định còn quá sớm để suy đoán về thời điểm hạ lãi suất
Đọc nhiều
Infographic | Những thay đổi mới nhất về quy chế tuyển sinh đại học 2025
Infographic | Những tỉnh, thành có thu nhập bình quân cao nhất nước
Infographic | Những điểm cần lưu ý thi tốt nghiệp lớp 10 công lập
Hà Nội: Gian nan tìm hạn sử dụng thực phẩm trong siêu thị
Nhận định chứng khoán 20/3: Giải ngân thăm dò
Vắng người mua, đồ chơi Baby Three ‘ế ẩm’
Vì sao xuất khẩu rau quả đang ‘gặp khó’?
Hỗ trợ thanh niên lập nghiệp về chuyển đổi số
Nhận định chứng khoán 19/3: Hạn chế mua mới
Infographic | Trường hợp được tăng lương hưu lần 3 từ 1/7/2025
